美国联邦贸易委员会(Federal Trade Commission)表示，正在找工作的大学生可能会面临盗取个人信息的骗子的风险。
在你最意想不到的时候，骗子就会试图欺骗你——虽然老年人一直是受欢迎的目标，但大学生也不能幸免。
美国联邦贸易委员会表示，不法分子通过社交媒体冒充大公司、科技公司和全国性零售商的招聘人员。
“也许，因为你正在使用的应用程序或你提供信息的数据库，你得到了一些关于他们的信息，而这些信息中的很多都是公开的，”消费者律师兼全国消费者权益协会(National Association of consumer Advocates)执行董事艾拉·莱茵戈尔德(Ira Rheingold)说。
他说，大学生需要非常小心。
“他们在找工作。对人们来说，这是一个非常脆弱的时刻。他们很年轻，很紧张。他们并不真正了解工作世界是如何运作的，”莱茵戈尔德说。
为了避免在找工作时成为受害者，他向大学生们提出了这样的建议:“你需要反复检查和你联系的人。确保与你联系的是一家合法的公司。它不是来自一个Gmail地址，而是来自一家公司。”
联邦贸易委员会还建议查看招聘人员的推荐信，并重新评估是否被要求提供个人信息。
根据美国联邦贸易委员会的说法，冒充招聘人员的骗子可能会声称与学生所在的大学有联系。联邦贸易委员会表示，在某些情况下，“招聘人员”可能会经常提到被招聘学生的教师姓名、校园地标，甚至是他们在学校的记忆。
莱茵戈尔德说:“如果他们说他们从教授或你的同事那里得到了你的名字，你最好和你的学院或教授核实一下，以确保这些人是合法的。”
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